对公司不发放工资条的情况，你可以向劳动行政部门举报。根据《工资支付暂行规定》，用人单位有义务向劳动者提供个人工资清单。若公司未履行这一义务，你可以通过举报来维护自己的权益。
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针对公司不发工资条的问题，你还可以选择申请劳动仲裁。在与公司协商无果后，你可以考虑通过法律途径解决。举报和仲裁都是常见的处理方式，你可以根据个人情况和需求选择合适的方式。
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公司不发工资条，你可以依法维权。具体操作包括：首先向劳动行政部门举报，并要求用人单位提供工资条；如果问题未能解决，你可以进一步申请劳动仲裁；最后，如果你对仲裁结果不满，还可以在规定时间内向法院提起诉讼。
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