吴亮律师
餐饮公司上班得肺结核,公司不能辞退且需赔偿。依据《劳动法》,医疗期内辞退违法,需支付二倍赔偿金。如未及时处理,劳动者权益受损,可能引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫肺结核赔偿需分情况。操作如下:1. 医疗期内,公司不得辞退,要求继续履行合同;2. 医疗期满被辞退,根据工作年限要求经济补偿金及医疗补助费;3. 如公司违法辞退,申请劳动仲裁,要求二倍赔偿金。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫得肺结核后,处理方式有继续履行合同或协商赔偿。选择时,应考虑医疗期、赔偿标准及公司态度,确保合法权益得到保障。
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