劳动者对仲裁裁决不满，可以根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，向有管辖权的法院提起诉讼。务必注意，及时起诉或申请撤销裁决，避免裁决生效，以保障自身权益。
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针对用人单位而言，如若不服劳动仲裁裁决，可以选择向法院起诉或选择履行裁决。但需确保在收到裁决书后的15日内提起，以免丧失诉讼权利。
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劳动仲裁起诉的具体流程如下：首先，劳动者需在15日内向法院递交起诉状及证据材料；其次，用人单位若申请撤销仲裁裁决，应在30日内向中级人民法院提交申请及证据；然后，双方需按法院通知参与庭审、调解等活动；最后，根据法院作出的判决或裁定，双方应遵守并执行。过程中需留意法定期限和证据准备，以保障自身权益。